传承湖湘文化 涵养领导干部好家风——解读《关于加强新时代领导干部家风建设的若干措施》
发布时间：
2024-03-27
传承湖湘文化 涵养领导干部好家风
——解读《关于加强新时代领导干部家风建设的若干措施》
日前，省委办公厅印发《关于加强新时代领导干部家风建设的若干措施》（以下简称《措施》），用湖湘精神教育引导激励新时代领导干部涵养忠厚、廉正、勤俭、奋斗家风。
《措施》缘何出台？有哪些具体举措？如何确保取得实效？3月25日，有关负责人接受湖南日报专访，对此进行了解读。
问：《措施》出台有何背景？
答：习近平总书记指出，“领导干部的家风，不是个人小事、家庭私事，而是领导干部作风的重要表现。”领导干部的作风与家风紧密相连，二者一体两面、互为表里。从近年来我省查处的案件看，出问题的干部普遍家风不正、家教不严，“裙带腐败”“衙内腐败”问题尤为突出。
湖南省委提出制定《措施》，旨在深入贯彻落实习近平总书记关于注重家庭家教家风建设的重要论述精神，传承湖湘红色文化和优秀传统文化，用“心忧天下、敢为人先、实事求是、坚韧不拔、兼收并蓄、清廉自守”等为重要内涵的湖湘精神，教育引导激励新时代领导干部涵养爱国爱家、甘于奉献的忠厚家风，涵养向上向善、崇廉爱廉的廉正家风，涵养艰苦创业、节俭朴素的勤俭家风，涵养勇于创新、敢于担当的奋斗家风。
问：《措施》有哪些具体内容？
答：《措施》包括“五大工程”共16条具体措施。
一是实施“凝心铸魂”工程，深入学习贯彻习近平总书记关于注重家庭家教家风建设的重要论述精神。
强化理论武装。将习近平总书记关于注重家庭家教家风建设的重要论述作为领导干部学习教育的重要内容，列入各级党委（党组）理论学习中心组学习和党校（行政学院）、社会主义学院及干部教育培训网络平台教育培训的重要内容，推动领导干部更加自觉主动抓好家风建设并引导家庭成员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
深化研究阐释。重视湖湘文化研究智库建设，将领导干部家风建设纳入省哲学社会科学基金项目研究选题，推出一批有学理深度、学术厚度和实践热度的研究成果，促进理论研究成果转化运用。
二是实施“红廉辉映”工程，着力打造具有湖湘特色的红廉家风建设品牌。
传承弘扬湖湘红色家风。系统搜集、整理、研究湘籍无产阶级革命家和各个时期湘籍共产党人的家训、家规、家书、口述材料和影音资料等红色家风文献，挖掘整理并讲好老一辈革命家的家教家风故事，引导领导干部从红色家风中汲取崇德治家、廉洁齐家、勤俭持家的精神养分。
挖掘利用湖湘优秀传统文化资源。结合实施湖湘文化保护传承工程，加强对各地历史文献、文化经典、文物古迹中的优秀家风资源的保护、修复和挖掘，教育引导领导干部从中汲取文化滋养、推进正心明德。
三是实施“弘德明理”工程，持续深化对领导干部家风建设宣传引导。
加大优良家风宣传力度。将家庭家教家风宣传作为宣传思想文化工作重要内容，鼓励支持各类媒体设立湖湘家风建设专栏专题。统筹规划湖湘家风题材文艺作品创作生产。展播家风公益广告。常态化开展“文明家庭”“最美家庭”“五好家庭”等评选，选树领导干部家风建设先进典型。
组织开展家风建设主题活动。每年3月，集中组织领导干部配偶开展“家庭助廉·团团圆圆”“湘直家教·清风齐家”等主题活动。
实施“家风建设+”行动。将领导干部家风建设融入文明创建、基层治理中。引导领导干部家庭带头节约粮食、做好垃圾分类，倡导简约适度、绿色低碳的生活方式，弘扬家庭文明新风尚。以加强领导干部家风建设为引领，系统谋划优良家风进校园和立德树人工作，推动家校协同共建优良家风。组织领导干部家庭带头参加健康公益、关爱困难家庭等活动。
加强家风教育阵地建设。充分利用廉洁文化示范基地（示范点）、党员教育培训基地、爱国主义教育基地等，推动湖湘家风元素融入文物古迹保护、名人故居和纪念馆等项目建设，打造一批家风建设示范教育基地。
四是实施“清朗家风”工程，切实加强对领导干部严以齐家的监督约束。
严格日常监督，把领导干部家风建设情况作为谈心谈话、监督检查、巡视巡察的重点内容。强化办案监督，深入整治领导干部利用职权或影响力为亲友牟利、领导干部子女互相请托办事等问题，坚决查处“裙带腐败”“衙内腐败”，刹住领导干部子女互通款曲、政商勾连、生活腐化、目无法纪等歪风邪气。深化以案促改促治，及时公开通报领导干部家风败坏、家风不正典型案例，组织开展专题警示教育，用身边事教育身边人。
五是实施“立规强基”工程，为领导干部家风建设提供有力保障。总结提炼家风建设经验做法，建立健全家风建设相关制度，强化责任落实、部门协同、督导考评。
问：如何确保家风建设取得实效？
答：加强新时代领导干部家风建设是一个系统工程，需要各方参与、形成合力，重在长期坚持、常抓不懈，建立健全管长远、管根本的制度机制。
以实施“立规强基”工程为基础，将着力构建党委统一领导、部门分工负责、社会有效协同、党员干部积极参与的家风建设责任体系；及时总结各地各单位加强领导干部家风建设较为成熟、操作性强的做法和经验，推动建章立制，充分发挥制度规范对领导干部家庭成员的引导约束作用；研究制定领导干部家风建设负面清单，划定领导干部家风的红线和底线；积极推动各地各单位结合实际修订完善领导干部配偶、子女及其配偶禁业范围，完善领导干部个人有关事项报告制度；健全防范领导干部亲属干涉公权力运行制度规定。
